Ano, tento nástroj má velikou moc. Informace získané jeho prostřednictvím nám dávají netušené možnosti pro rozvoj jednotlivců, ale i celých firem. Získané informace poskytují pohled do vztahů mezi spolupracovníky, ale také do vztahů nadřízených a podřízených, osvětlují náhled do potenciálu zaměstnanců, ukazuje na chyby v komunikaci v celém systému firmy nebo společnosti. Vyhodnocením těchto informací získá vedení firmy neuvěřitelnou možnost kladné změny ve firmě, která povede ke zvýšení výkonnosti zaměstnanců, a tím pádem i k prosperitě celé firmy!
Neznáte, seznamte se
Je-li mezi Vámi někdo, kdo opravdu ani netuší, o čem je řeč, pak je třeba, abyste se s termínem zpětná vazba neprodleně seznámili! Ono v podstatě nejde o nic závratně nového. Jde jen o pojmenování a propracování něčeho, co běžně v životě funguje. Začneme-li z jiného soudku, pak můžeme uvést příklad z běžného života. Uklidíte-li doma absolutně precizně kuchyň, což běžně neděláte, očekáváte pochvalu. Ale ona nepřijde. Co uděláte příště? Nic. Žádné uklízení
nebude. A to je veškerý princip tohoto nástroje. Rozumíte?
